邢台招聘中医

时间：2023-05-28　来源：邢台123网

中医医疗机构是邢台市医疗卫生体系的重要组成部分,定期面向社会招聘中医人才。主要岗位包括:

1. 中医医生:中医学相关专业毕业,具有中医医师资格证书,熟练掌握中医诊断和治疗技能,具有2-3年的临床工作经验,能胜任门诊与急诊工作。

2. 中药师:中药学相关专业毕业,具有中药师资格证书,熟练掌握常用中成药和中药饮片的调制方法,具有1-2年的工作经验,能胜任中药房的调制与销售工作。

3. 中医护士:护理学相关专业毕业,掌握常见疾病的中医护理知识与技能,具有中医护士资格证书,能胜任门诊与病房的护理工作,具有1年以上工作经验者优先。

4. 针灸师:针灸推拿相关专业毕业,掌握常见病症的针灸治疗方法,具有针灸师资格证书,能独立开展门诊针灸业务,具有6个月以上工作经验者优先。

5. 学徒:初中及以上学历,身体条件良好,有学习中医知识与技能的热情与毅力,经过招聘考核符合要求,可在中医医疗机构接受培训,从事相关医疗辅助工作。

中医医疗机构采取公开招聘、校园招聘与内部推荐等方式汇集人才。人选提供相关学历证书、资格证书、工作证明等材料。机构人事与招聘部门根据岗位要求对申请者的知识结构、工作技能与发展潜力进行评估,择优录取。

机构注重中医人才的培养与发展。新入职人员需经过为期6-12个月的实习及岗前培训,达到工作要求。定期开展继续教育、技能培训及管理培训,鼓励人员申报高级职称及资格认证。选派优秀人才进入技术负责人或管理序列。

机构为人才提供稳定的工作环境和较高薪资待遇。人才可在机构这个平台上不断学习与实践,实现个人价值与事业发展。人才的成长也提高机构的医疗服务能力和社会影响力。这体现了人与工作,工作促进人才发展;人的进步提高工作效率,这是医疗机构与人才共同选择与发展的重要依据。

邢台中医医疗机构的人才招聘与管理要点。通过分析可知,机构需要各类中医人才来推进医疗业务,也为人才提供广阔的职业发展道路。两者在选择与培养过程中达成互动作用,实现共同发展的目的。这体现了人才与医疗机构之间的互相依赖关系,也是人力资源管理的重要原则。

上一篇:邢台房产招聘
下一篇:8月23日商铺房产信息

回到顶部 回到首页